人材派遣で採用をお考えの企業様へ、当社登録スタッフの中から適した人材を派遣するシステムです。
必要な時に、必要な人材を・・・
お客様の求めるさまざまなニーズに対して、弊社の登録スタッフが専門スキルや能力をご提供します。
ヒトにかかる経費や手間を削減し、コア業務に集中することで、合理的で効果的な経営を実現できます。
オフィスワーク、OA機器操作、総務・営業事務、経理、電話オペレーター、データ入力、受付・案内、通訳・翻訳、秘書、エンジニア、システムエンジニア、プログラマー、CADオペレーター、DTPオペレーター、OAインストラクター、営業・販売・サービス・その他、テレマーケティング、営業(法人・ルート・新規)、販売、軽作業・仕分け作業、製造・物流
紹介予定派遣とは、派遣先に直接雇用されることを前提に一定期間派遣スタッフとして就業し、派遣期間終了時に企業と本人が合意した場合、社員として採用される人材派遣のスタイルです。派遣期間は最大で6ヵ月です。
紹介予定派遣の最大のメリットは、「自分に合った企業で働きたい」求職者と「良い人材を採用したい」企業が、事前に互いを見極められる点にあります。入社前に、実際の仕事内容や企業の環境、雰囲気を体験できるため、入社後に「待遇・条件が違っていた」「環境が自分に合わない」「スキルが活かせない」などのギャップを少なくすることができます。また、企業側も面接だけでは判定しにくい個人の人柄や普段の勤務態度を見ることができるため、採用のミスマッチを減らし、安定した雇用関係を築くことができます。大手企業や福岡の地場優良企業でも利用するところが増えつつあります。
※雇用形態は契約社員など正社員以外の場合もあります。
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